Ihre Karriere im Headoffice

Wir im CORIUS Headoffice arbeiten partnerschaftlich und vertrauensvoll mit unseren Praxen und Kliniken zusammen. Dabei entlasten wir unsere Ärzte, das medizinische Personal und die Praxisverwaltung in zahlreichen administrativen Aufgaben – von der Rechtsberatung über das Recruiting neuer Mitarbeitenden bis hin zu geeigneten Marketingmaßnahmen.

Ihre Karrieremöglichkeiten bei CORIUS

Regionalmanagement

Als Regionalmanager sind Sie die Schnittstelle zwischen den Praxen, Kliniken und unserem Headoffice. Dabei verantworten Sie operative Themen der Patientenversorgung. Ihr Ziel: die Praxisorganisation sowie Themen rund um Einkauf und Abrechnung voranzutreiben.

Marketing und PR

Vom Online- bis zum Offline-Praxismarketing: Sie setzen strategische sowie operative Marketing- und PR-Maßnahmen für CORIUS und die Praxen um. Dazu zählen unter anderem: PR-Maßnahmen, Websitepflege, Social-Media-Marketing und Corporate Publishing.

Rechtsberatung

Sie koordinieren die Korrespondenz mit den Zulassungsausschüssen, Kassenärztlichen Vereinigungen sowie Ärztekammern und unterstützen unsere Standorte in rechtlichen Fragen. Dazu zählen: medizin- und arbeitsrechtliche Anliegen sowie Themen im Bereich Healthcare-Compliance.

Personalwesen und Lohnbuchhaltung

In der Personalabteilung wickeln Sie alle administrativen sowie routinemäßigen Anliegen des Personalwesens ab und unterstützen die Praxen im gesamten Recruiting-Prozess.

In der Lohnbuchhaltung fungieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen der Buchhaltung und der Personalabteilung.

Finanz- und Rechnungswesen

Sie kümmern sich um alle Themen rund um (Konzern-)Rechnungswesen, Steuern, Banken, Finanzierung, Treasury und gesetzliche Berichterstattung. Dabei entlasten Sie die Praxen, wodurch sich diese vollständig auf das Patientenwohl fokussieren können.

Controlling

Die Controlling-Abteilung ist die Schnittstelle zwischen Buchhaltung und Geschäftsführung. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem, entscheidungsrelevante Unterlagen (z. B. die Gewinn- und Verlustrechnung) zusammenzustellen und den Jahresabschluss vorzubereiten.

IT und Datenschutz

Sie sind für die technische Unterstützung, Vereinheitlichung der IT-Infrastruktur, Optimierung bestehender IT-Prozesse und Digitalisierung in den MVZ sowie im Headoffice verantwortlich. In der Datenschutzkoordination verfolgen Sie alle Anliegen, die im direkten Zusammenhang mit dem Patientendatenschutz stehen.

Mergers and Acquisitions

Sie gestalten die zukünftige Entwicklung der CORIUS Gruppe durch Zukäufe von Praxen und Kliniken im In- und Ausland maßgeblich mit. Zu den Aufgaben zählt die Analyse von Märkten, die Identifikation und Ansprache von möglichen Partnern sowie die erfolgreiche Verhandlungsführung bis zum Abschluss eines Deals.

Gestalten Sie jetzt gemeinsam mit uns die Zukunft der Dermatologie.

Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Persönlichkeiten, die unsere Vision verfolgen.

Werden Sie jetzt Teil unseres Netzwerks! Alle offenen Stellen finden Sie in unserem Stellenportal.

Unsere Headoffice-Standorte

CORIUS Headoffice in München

München

Karlstraße 60, 80333 München

  • Marketing und PR
  • Rechtsberatung
  • IT
  • Datenschutz
  • Personalwesen und Lohnbuchhaltung
  • Regionalmanagement
  • M&A-Management
CORIUS Headoffice in Mannheim

Mannheim

Am Victoria-Turm 2, 68163 Mannheim

  • Finanz- und (Konzern-)Rechnungswesen
  • Controlling
  • Treasury
  • Steuern
CORIUS Headoffice in Gensingen

Gensingen

Alzeyer Straße 23, 55457 Gensingen

  • Rechnungswesen

Ihre Vorteile bei CORIUS

flexible Arbeitszeitmodelle
flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
Mitgestaltung von Projekten von Anfang an
vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit zu hybridem Arbeiten
verschiedenste Teamevents
individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung
zahlreiche Mitarbeiterbenefits

Unser Recruiting-Prozess

Prüfung und Sichtung
der Unterlagen
kurzes Telefoninterview
Vorstellungsgespräch
Team kennenlernen
Einstellung
Zukunft der Dermatologie mitgestalten!

Das sagen unsere Mitarbeitenden

FAQ zur Bewerbung

Eine Bewerbung bei der CORIUS Gruppe können Sie uns über unser Stellenportal zusenden. Klicken Sie hierfür auf der Seite der Stellenanzeige auf den Button „Bewerben“ und Sie werden automatisch zu unserem Bewerbungsportal weitergeleitet. Auch eine Bewerbung per Mail ist über die folgende Mailadresse möglich: karriere@corius.de.

Dies ist abhängig von der Stelle, auf die Sie sich bewerben. Grundsätzlich benötigen wir Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben. Sollten weitere Unterlagen benötigt werden, setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung.

Sollte nicht die richtige Stellenanzeige für Sie dabei sein, können Sie sich hier initiativ bewerben.

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